• 小程序
  • 公众号
  • 手机浏览
  • 登录 注册

男子做核磁共振被忘在检查舱 20 分钟,爬出来发现医护人员都在玩手机,暴露了哪些问题?

发布时间:2021-04-22 浏览:51次

院方承认:确有此事,当时在场的都是实习生且已全部被清退,相关科室被处罚,医生被警告。

不用我做过多解释,相信大家都知道这是经典的弃卒保车,金蝉脱壳之计,就像很多“辅警”,“临时工”,“未签劳动和同”的人员一样。

别瞧不起临时工和实习生,别看人家工资低,待遇差,到了这种关键时刻什么领导来都没用,就必须得把他们拿来处理才能起到良好宣传效果。

但想想,前几天云南省瑞丽市的市委书记龚云尊同志因为疫情防控中严重失职被立案调查,后被撤销党内职务、政务撤职、降为一级调研员。你医院怎么那么吊,出现失误后那实习生出来挡枪。说远了,这两件事性质完全不一样,怎么可以拿来做对比呢。

在回答问题之前,先复制粘贴一下什么是核磁共振,凑凑字数。

核磁共振成像是利用电子计算机对人体断面进行图像分析诊断的检查方法,它不用X线,而是磁场,其基本原理是人体所含氢原子在强磁场下给予特定的高波后会发生共振现象,产生一种高波数的电磁波。核磁共振正是利用这个性质,采用电子计算机对磁场的变化收集处理并图形化。

由于核磁共振是磁场成像,而不是X射线,没有放射性,所以对人体无害,是非常安全的。到目前为止,世界上还没有任何关于医院使用核磁共振机引起危害的报道,也未发现病人基因突变或染色体畸变的发生率有增高。

还好,在里面呆久了对身体也不会有什么危害。

回到问题,医院对于相关人员应不应当处罚?应当,怎么处罚?把医生辞退,把院长换了?小了,格局小了。医生和院长换了谁来做他们正在做的事,网络上个个义正辞严,化身孔孟至尊,封号键神吗,觉得处罚太轻,那么该怎么处罚笔给你,你来写。

那你知道吗,在这比比嘤嘤。我当然——也不知道。好吧,不装了,我也是九十九级封号键神。我也想敲几个字,说说我的观点。

从这件事中我们要弄清楚几个问题。(1)这只是河南周口市的一家市医院出现的问题,并不是医院的普遍现象。(2)我们觉得医院的处理措施不当,那么再出现这种情况应当如何处理。(3)抛开医院这个场所和医生这个职业来看的话,相关工作人的失误其实和我们打工人在工作中会出现或大或小的失误一样。

这样来看的话,事情好像也没有那么严重,没有所谓的医院方和患者之间的苦大仇深。读者们,时刻保持清醒的头脑。

此时正是春季,乱花渐欲迷人眼,新闻纷繁扰人心。

在被事件引起共鸣时,我们心中的朴素正义感告诉我们事情不对劲,我们可以发表不同意见,可以唾沫横飞,但是我们的理智告诉我们,这样于事无补。

我们要做的更多的是对问题进行思考,并使问题得到良好的解决,而不是仅仅只为了发泄心中的不满而用言论将事情闹大,如此只会让事情走向更加不乐观。

那么医院的处理方式存在什么问题,应该如何改正呢?

首先,不应该吧实习生拉出来挡枪。谁做的,事实就是就好了,没必要这样子绕弯弯。这种借口大家都听厌烦了,是个人都能猜出不止是实习生的问题。

其次,医院只提到了对医院方因失误受到的处罚,而未提到对被忘在检查仓的人如何补偿,我想这也是大家关心的问题。个人觉得大家对于医院有什么失误,做出了什么处罚其实不那么在意,当有什么病痛需要去医院时,该去的还是会去,更关心的是当医院方出现失误后如何补偿失误的对象。但凡这家医院提及一些对事件中的男子进行一些经济补偿,免去这次的检查费,或者其他费用,大家也不至于这么生气。

最后,任何地方任何人都会存在失误的,大家不要对这个事件太过敏感。想想自己在工作中出现失误时,老板的处理方式,再回到这件事上,是不是校企了呢。

回答者:思默行

庭立方原创内容,未经同意不得转载
注:本文部分配图来源于网络,如有侵权请联系删除。

声明:本网部分内容系编辑转载,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。如涉及作品内容、版权和其它问题,请联系我们,我们将在第一时间处理! 转载文章版权归原作者所有,内容为作者个人观点本站只提供参考并不构成任何应用建议。本站拥有对此声明的最终解释权。

男子做核磁共振被忘在检查舱 20 分钟,爬出来发现医护人员都在玩手机,暴露了哪些问题?

发布时间:2021-04-22 浏览:51次

院方承认:确有此事,当时在场的都是实习生且已全部被清退,相关科室被处罚,医生被警告。

不用我做过多解释,相信大家都知道这是经典的弃卒保车,金蝉脱壳之计,就像很多“辅警”,“临时工”,“未签劳动和同”的人员一样。

别瞧不起临时工和实习生,别看人家工资低,待遇差,到了这种关键时刻什么领导来都没用,就必须得把他们拿来处理才能起到良好宣传效果。

但想想,前几天云南省瑞丽市的市委书记龚云尊同志因为疫情防控中严重失职被立案调查,后被撤销党内职务、政务撤职、降为一级调研员。你医院怎么那么吊,出现失误后那实习生出来挡枪。说远了,这两件事性质完全不一样,怎么可以拿来做对比呢。

在回答问题之前,先复制粘贴一下什么是核磁共振,凑凑字数。

核磁共振成像是利用电子计算机对人体断面进行图像分析诊断的检查方法,它不用X线,而是磁场,其基本原理是人体所含氢原子在强磁场下给予特定的高波后会发生共振现象,产生一种高波数的电磁波。核磁共振正是利用这个性质,采用电子计算机对磁场的变化收集处理并图形化。

由于核磁共振是磁场成像,而不是X射线,没有放射性,所以对人体无害,是非常安全的。到目前为止,世界上还没有任何关于医院使用核磁共振机引起危害的报道,也未发现病人基因突变或染色体畸变的发生率有增高。

还好,在里面呆久了对身体也不会有什么危害。

回到问题,医院对于相关人员应不应当处罚?应当,怎么处罚?把医生辞退,把院长换了?小了,格局小了。医生和院长换了谁来做他们正在做的事,网络上个个义正辞严,化身孔孟至尊,封号键神吗,觉得处罚太轻,那么该怎么处罚笔给你,你来写。

那你知道吗,在这比比嘤嘤。我当然——也不知道。好吧,不装了,我也是九十九级封号键神。我也想敲几个字,说说我的观点。

从这件事中我们要弄清楚几个问题。(1)这只是河南周口市的一家市医院出现的问题,并不是医院的普遍现象。(2)我们觉得医院的处理措施不当,那么再出现这种情况应当如何处理。(3)抛开医院这个场所和医生这个职业来看的话,相关工作人的失误其实和我们打工人在工作中会出现或大或小的失误一样。

这样来看的话,事情好像也没有那么严重,没有所谓的医院方和患者之间的苦大仇深。读者们,时刻保持清醒的头脑。

此时正是春季,乱花渐欲迷人眼,新闻纷繁扰人心。

在被事件引起共鸣时,我们心中的朴素正义感告诉我们事情不对劲,我们可以发表不同意见,可以唾沫横飞,但是我们的理智告诉我们,这样于事无补。

我们要做的更多的是对问题进行思考,并使问题得到良好的解决,而不是仅仅只为了发泄心中的不满而用言论将事情闹大,如此只会让事情走向更加不乐观。

那么医院的处理方式存在什么问题,应该如何改正呢?

首先,不应该吧实习生拉出来挡枪。谁做的,事实就是就好了,没必要这样子绕弯弯。这种借口大家都听厌烦了,是个人都能猜出不止是实习生的问题。

其次,医院只提到了对医院方因失误受到的处罚,而未提到对被忘在检查仓的人如何补偿,我想这也是大家关心的问题。个人觉得大家对于医院有什么失误,做出了什么处罚其实不那么在意,当有什么病痛需要去医院时,该去的还是会去,更关心的是当医院方出现失误后如何补偿失误的对象。但凡这家医院提及一些对事件中的男子进行一些经济补偿,免去这次的检查费,或者其他费用,大家也不至于这么生气。

最后,任何地方任何人都会存在失误的,大家不要对这个事件太过敏感。想想自己在工作中出现失误时,老板的处理方式,再回到这件事上,是不是校企了呢。

回答者:思默行

庭立方原创内容,未经同意不得转载
注:本文部分配图来源于网络,如有侵权请联系删除。

声明:本网部分内容系编辑转载,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。如涉及作品内容、版权和其它问题,请联系我们,我们将在第一时间处理! 转载文章版权归原作者所有,内容为作者个人观点本站只提供参考并不构成任何应用建议。本站拥有对此声明的最终解释权。