非常建议聘请律师。即便你已经离职,也坚称自己没做过,但公司既然起诉了,这事就已经进入法律程序了。律师能帮你收集证据,证明你没干过那些事,还能帮你和公司、司法机关好好沟通,把事情说清楚,避免你因为不懂法律程序而吃亏。
在诉讼过程中,律师能代表你与公司及司法机关进行专业的沟通和辩论,准确阐述法律观点,维护你的合法权益,让司法机关全面了解事实真相,避免你因不懂法律程序和规定而处于不利地位。
一、相关法律
《中华人民共和国》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下或者;数额巨大的,处五年以上,可以并处。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。根据相关司法解释,中的 “数额较大”“数额巨大” 的数额起点,按照、相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。即职务侵占数额在六万元以上的,为数额较大;一百万元以上的,为数额巨大。
二、处理建议
首先,要保持冷静,别自乱阵脚。立即开始梳理在职期间与工作相关的所有资料,看看哪些能作为证明自己清白的证据。例如,涉及财物审批、使用、流转的文件,这些文件能清晰展示财物的正常流向,证明你并未侵占公司财物。还有与同事、上级关于工作事务的邮件、即时通讯记录等,从中若能找到提及相关财物处理情况且能证明你依规操作的内容,也能成为有力证据。
积极与律师配合,律师会根据具体情况制定详细的应对策略。比如,律师可能会指导你如何与公司方面进行沟通。如果公司有与你联系,要求你说明情况,你要按照律师的建议,有技巧地回应,既不能激化矛盾,又要明确表明自己没有实施职务侵占行为。在诉讼程序推进过程中,律师会在各个环节发挥关键作用。从立案阶段协助你准备答辩材料,到庭审时在法庭上据理力争,律师会全方位维护你的权益,努力让案件朝着对你有利的方向发展 。
对上述解答中的法律条文解读、处理建议的可行性等方面有任何疑问,或者希望我对某些内容进行更深入阐述,欢迎随时告诉我。