一次性伤残补助金是指根据《中华人民共和国劳动能力鉴定办法》相关规定，对工伤事故造成的劳动能力丧失或部分丧失的职工发放的补助金。补助标准根据伤残等级和当地规定有所不同，通常以一定比例计算伤残津贴基数。

【法律解析】

一次性伤残补助金是根据《中华人民共和国劳动能力鉴定办法》相关规定，对工伤事故造成的劳动能力丧失或部分丧失的职工发放的一种经济补助。补助金的发放标准与伤残等级和当地规定有关。一般来说，伤残等级越高，补助金金额越高。具体计算方式如下：1. 确定伤残等级：伤残等级是通过劳动能力鉴定来确定的，根据伤残情况评定为一至九级。等级越高表示劳动能力丧失程度越重。2. 计算伤残津贴基数：伤残津贴基数是根据当地规定的标准来确定的，通常基于职工在工伤发生前最近12个月的平均月工资。3. 计算补助金金额：根据伤残等级和伤残津贴基数，按照一定比例来计算补助金金额。具体比例因各地而异，在不同地区可能会有不同的政策规定。需要注意的是，伤残补助金的发放程序和具体标准可能因地区而异，可以咨询所在地的劳动保障部门或者工会了解相关政策和具体操作流程。

【法律依据】

《中华人民共和国》第三条 【罪刑法定】法律明文规定为犯罪行为的，依照法律定罪处刑;法律没有明文规定为犯罪行为的，不得定罪处刑。