雇人打人没有伤害的行为，属于
根据行为的性质和情节，法院可能判处、或者罚款等刑罚

法律分析：
雇人打人没有伤害的行为一般属于寻衅滋事罪
根据《中华人民共和国》的规定，寻衅滋事罪是指故意寻衅滋事，扰乱社会秩序，情节较轻的，处拘役、管制或者；情节较重的，处三年以下、拘役、管制或者罚金
在判决此类案件时，法院会综合考量多个因素，如被告人的主观故意、行为的危害程度、社会影响等
如果被告人纯粹出于私人恩怨或不正当目的雇佣他人打人，且没有造成实质伤害，法院可能判处较轻的刑罚，如拘役、管制或罚款
需要注意的是，具体的判决结果仍需根据案件的具体情况来确定
不同地区的司法实践可能存在差异，因此在面对类似问题时，建议咨询当地专业律师，以获取准确的法律意见和指导
此外，雇人打人的行为也可能涉及其他罪名，如
对于涉及刑事责任的问题，必须依法进行调查和审理，并保障被告人的合法权益
请遵守法律，维护社会公序良俗

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条　故意伤害罪;组织出卖人体器官罪故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、或者
本法另有规定的，依照规定